Curso de Auxiliar en Recursos Humanos
Acerca de este curso
El Curso de Auxiliar en Recursos Humanos es una formación integral diseñada para brindar los conocimientos fundamentales del área de gestión de personal y administración de talento humano. A través de cinco módulos teóricos y prácticos, se abordan temas esenciales como el rol estratégico del departamento de Recursos Humanos, el comportamiento organizacional, la administración de personal, la selección y reclutamiento, y los distintos tipos de contratos laborales.
El curso prepara a los participantes para asistir en procesos clave como el armado y actualización de legajos, control de licencias, planificación de entrevistas, análisis de currículums, reclutamiento interno y externo, gestión de altas y bajas en AFIP, y el acompañamiento en la inducción de nuevos empleados. También se abordan los conceptos legales que rigen las relaciones laborales.
Al finalizar, los egresados estarán capacitados para brindar apoyo administrativo y operativo al área de Recursos Humanos en organizaciones públicas o privadas, manejando con criterio profesional los procesos del ciclo de vida del trabajador dentro de la empresa.
Contenido del curso
Clase Introducción: Curso RRHH
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Clase Introducción: Curso RRHH
25:24
Clase N° 1: El Rol de los Recursos Humanos en la Organización
Clase N° 2: Organigrama y Funciones del Departamento de RRHH
Clase N° 3: Comportamiento Organizacional
Clase N° 4: Clima Laboral y Motivación
Clase N° 5: Administración de Personal – Parte 1
Clase N° 6: Administración de Personal – Parte 2
Clase N° 7: Selección de Personal – Parte 1
Clase N° 8: Selección de Personal – Parte 2
Clase N° 9: Contratos de Trabajo – Parte 1
Clase N° 10: Contratos de Trabajo – Parte 2
Clase N° 11: Trabajo Integrador Final
Evaluación Final – Curso Auxiliar en Recursos Humanos
Valoraciones y reseñas de estudiantes
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